Se espera que el candidato/a pueda demostrar experiencia profesional, de investigación y docente a nivel universitario en al menos alguno de sus ámbitos de aplicación: la optimización del desarrollo, la intervención psicoeducativa en los trastornos del desarrollo, la atención precoz, la intervención psicológica con personas con diversidad funcional, entre otros. Es imprescindible que el candidato o candidata tenga su ámbito de especialidad docente y de investigación en la Psicología del Desarrollo, no en la Psicología de la educación ni en ninguna otra de las áreas de la psicología. Los requisitos son:

• Doctorado en Psicología.
• Formación de postgrado especializada en el área de la Psicología del Desarrollo.
• Experiencia docente a nivel universitario (diseño, metodología docente, implementación, materiales, etc.) en asignaturas del área de la Psicología del Desarrollo (grado-máster).
• Experiencia de investigación en el ámbito de la psicología del desarrollo aplicada.
• Experiencia profesional en la intervención psicológica y / o psicoeducativa en algunos de los ámbitos de aplicación de la Psicología del Desarrollo.
• Experiencia profesional en la intervención con personas en diferentes momentos del ciclo vital.
• Habilidad para las relaciones personales y capacidad para la comunicación oral y escrita en catalán y castellano.

Solicitud: Para poder participar en el proceso de selección, hay que registrarse como candidato/a en el espacio "Únete a nuestro equipo" del portal www.uoc.edu y, una vez dado de alta, y dentro del espacio de candidaturas, presentar en el perfil correspondiente la solicitud.

Cierre de la convocatoria: El plazo de presentación de candidaturas termina el día 15 de diciembre de 2019.